ಪಿಂಚಣಿ ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ. ರಾಜ್ಯದ ಪಿಂಚಣಿ ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ

ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಪಿಂಚಣಿ ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಸಾಕಷ್ಟು ಒಳ್ಳೆಯ ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು, ಮತ್ತು ಭಾಗವಹಿಸಲು ಒಪ್ಪುವ ಜನರ ನಿರಂತರವಾಗಿ ಬೆಳೆಯುತ್ತಿರುವ ಸಂಖ್ಯೆ. ಇದು ಏನು ನೀಡಬಲ್ಲದು? ಪ್ರಯೋಜನಗಳೇನು? ಇದು ಭಾಗವಹಿಸಲು ಅನುಕೂಲಕರವಾಗಿರುತ್ತದೆ?

ಸಾಮಾನ್ಯ ಮಾಹಿತಿ

ಶಾಸನಬದ್ಧ ರಾಜ್ಯದ ಪಿಂಚಣಿ ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಮತ್ತೆ 2009 ರಲ್ಲಿ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲಾಯಿತು. ಆದರೆ, ಎಲ್ಲವೂ ಸರಾಗವಾಗಿ ಹೋದರು. ಕಾರಣ ವಿಮೆ ಗಮನಾರ್ಹ ಬಂಧಿಸುವ ಗೆ ಅನುದಾನಿತ ಪಿಂಚಣಿ ಭಾಗವಾಗಿ ಸ್ಥಗಿತಗೊಳಿಸಲಾಯಿತು. ಬಳಸಲು - ಎಂದು, ಯಾರು ಹೊಂದಿತ್ತು ಆ ಆಗಿದೆ. ತದನಂತರ ಪ್ರವೇಶ ಮುಚ್ಚಲಾಯಿತು. ನೀವು ಭಾಗವಹಿಸಲು ಬಯಸಿದರೆ, 2017 ಇದರ ಆರಂಭದ ಈ ಪರಿಪೂರ್ಣ. ಈಗ ನಾವು ಹಿಂದೆ ಒಂದು ಉತ್ತಮ ಆಯ್ಕೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತದೆ. ಇಲ್ಲಿ ನಾವು ಪರಿಗಣಿಸಬಾರದು. ಆದ್ದರಿಂದ, ಒಂದು ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಏನು? ಇದು ಭಾಗವಹಿಸಲು ಅನುಕೂಲಕರವಾಗಿರುತ್ತದೆ? ಬದಲಿಗೆ - ಪಿಂಚಣಿ ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಪ್ರತಿ ರೂಬಲ್, ಒಂದು ವ್ಯಕ್ತಿಯಿಂದ ಪರಿಚಯಿಸಲಾಯಿತು ಊಹಿಸುತ್ತದೆ ಏಕೆಂದರೆ ರಾಜ್ಯದ ನನ್ನ ಮೇಲೆ ಸೇರಿಸುತ್ತದೆ. ಅದರ ಗುಣಮಟ್ಟದ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಹಕ್ಕು ವೆಚ್ಚದಲ್ಲಿ ಬಂದ ಹಣಕಾಸು, ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ ಇದು, ನಿವೃತ್ತಿ ನಿಬಂಧನೆಯ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಬಹಳ ಒಳ್ಳೆಯದು. ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಗಣನೀಯ ದೇಹಾರೋಗ್ಯಕ್ಕೆ ಉತ್ತಮ ಬೆಂಬಲ ಪಡೆಯಬಹುದು. ಮತ್ತು ನೀವು ಅಂತಿಮವಾಗಿ normalizes ಮತ್ತು ಹಣದುಬ್ಬರ 1-2% ಕ್ಕೆ ಇಳಿಯುವುದು, ಇದು ಉತ್ತಮ ವಾಸಿಸಲು ಸಕ್ರಿಯಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ!

ಭಾಗವಾಗಿ

ರಷ್ಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟದ ಯಾವುದೇ ನಾಗರಿಕ ಮಾಡಬಹುದು ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಪಿಂಚಣಿ ಯೋಜನೆಯನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿ. ಆದರೆ ಈ ಮೊದಲು, ಅದರ ಅವಕಾಶ ಎಲ್ಲಾ ಸ್ಥಿತಿಗಳು ಗಮನಿಸಿ. ನೀವು ಹೇಳಿಕೆ ತಯಾರು ಮತ್ತು ತಮ್ಮ ವಾಸಸ್ಥಾನ ಪ್ರಕಾರ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ತಜ್ಞರು ಅದನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ ಮೊದಲು ಅದಕ್ಕೆ ಭಾಗವಹಿಸಲು. ಇದಕ್ಕೆ ಅವರ ಪಾಸ್ಪೋರ್ಟ್ ಛಾಯಾಪ್ರತಿ ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ನೀವು ಒಂದು ಜವಾಬ್ದಾರಿಯುತ ಅಧಿಕಾರಿಯಿಂದ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರಬೇಕು. ಅಲ್ಲದೆ, ಆರೈಕೆ ಪಿಂಚಣಿ ವಿಮೆಯ ಸಾಕ್ಷಿಗಳಿಲ್ಲ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಏನು ಇಲ್ಲ? ಮೊದಲೇ ಹೇಳಿದಂತೆ, ರಾಜ್ಯದ ಪಿಂಚಣಿ ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ನಿಕಟವಾಗಿ ವಯಸ್ಸಾದ ಒದಗಿಸುವ ವಿಮಾ ಭಾಗವನ್ನು ಸೇರಿಸಬಹುದು. ಈ ದಾಖಲೆಗಳಲ್ಲಿ ಎರಡೂ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅಥವಾ ಇಂತಹ ಕ್ರಮಗಳು ಅನುಷ್ಠಾನಕ್ಕೆ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ಪ್ರಮಾಣ ಪತ್ರ ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ಮೂಲಕ ಅಥವಾ ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಮೂಲಕ ಲಭ್ಯವಿದೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತವೆ.

ವಿಶೇಷ ಕ್ಷಣಗಳನ್ನು

ಹಿಂದೆ ಹೇಳಿದಂತೆ, ಪಿಂಚಣಿ ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ 1 ಅನುಪಾತದಲ್ಲಿರುತ್ತದೆ ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ: 1. ಅರ್ಥಾತ್ - ಹೆಚ್ಚು ಜನರು ಹೂಡಿಕೆ, ಉತ್ತಮ ಇದು ಕಾಣಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಕೆಲವು ಅಪವಾದಗಳಿವೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ನಿಮ್ಮ ಖಾತೆಗೆ ಹಣವನ್ನು ಇರಿಸುವುದರೊಂದಿಗೆ ಆಗಲೇ, ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸಿನ ತಲುಪಿತು, ಆದರೆ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಾವತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯುವುದಿಲ್ಲ ಜನರು ನಾಲ್ಕು ಪಟ್ಟಿನ ಹೆಚ್ಚಳದ ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತೀರಿ. ಅವರ ಸರಳ ಉದಾಹರಣೆಯನ್ನು ನೋಡೋಣ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಹತ್ತು ಸಾವಿರ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಮಾಡುತ್ತದೆ ವೇಳೆ, ಅದೇ ಪ್ರಮಾಣದ ತಮ್ಮನ್ನು ಮತ್ತು ರಾಜ್ಯದಿಂದ ಸೇರಿಸುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ವೇಳೆ - ಉದ್ಯೋಗ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆದಿಲ್ಲವೆಂದು ಒಂದು ನಿವೃತ್ತ, ಅದು 40 000 ಬಜೆಟ್ ಮೂಲಕ ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು, 20,000 ಮತ್ತು 50,000 ಮೂಲಕ ಹೋಗಲು ಹೊಂದಿದೆ. , ಖಾತೆಗೆ ಕಾಣಿಕೆಗಳು ಯಾರಾದರೂ ಆಗಿರಬಹುದು ನೀವು ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಮಾಡಿ. ಇದು ಮೊದಲು ಮಾಡಬೇಕು ಮಾತ್ರ ವಿಷಯ - ಆ ವಿವರಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಉಸ್ತುವಾರಿ ವೃತ್ತಿಪರರು ಮಾಡಲು, ಮತ್ತು ಹಣ ಕಳುಹಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿದೆ ಆಗಿದೆ. ಕೆಲವೊಂದು ಸಂದೇಹವಾದಿಗಳು ನಿವೃತ್ತಿಯಾದ ಪಿಂಚಣಿ ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಮತ್ತು ಇನ್ನೂ ನಾಗರಿಕರು ಉಳಿದ ಹೊರಹೊಮ್ಮಿತು ಮಾಡಿಲ್ಲ ಪಿಎಫ್ ಮೀಸಲು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ದಾಖಲಿಸಿದವರು ನಂಬುತ್ತಾರೆ. ಆದರೆ ಇರಲಿಲ್ಲ, ಇದು ಶಂಕಿಸಲಾಗಿದೆ ಇದ್ದರೆ, ಇದು ನಿಸ್ಸಂಶಯವಾಗಿ ಒಳ್ಳೆಯ ಜನರು ರಚಿಸಲಾಗಿದೆ.

ನಿರ್ಬಂಧಗಳನ್ನು

ಪಿಂಚಣಿ ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ವಿಸ್ತರಿಸಲಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಕೆಲವು ನಿರ್ಬಂಧಗಳಿಲ್ಲ. ಹೀಗಾಗಿ, ಇದು ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸಿದವರಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ವೇತನದಾರರಿಗೆ 2017 ರಲ್ಲಿ ಇದು ಭಾಗವಹಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಸರ್ಕಾರ ತಮ್ಮ ನಿವೃತ್ತಿಯ ಖಾತೆಯನ್ನು, ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ಕಾರಣ ಮಾಲೀಕರಿಂದ ವಿಮೆಕಂತುಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬ ನಂಬಿಕೆ. ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಆದಾಯ ಅವರು ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ. ಮತ್ತು ಹೇಗೆ ಇನ್ನೂ ಕುತೂಹಲಕಾರಿಯಾಗಿದೆ ಇದು ತಿರುಗಿದರೆ! ಇದು ಪಿಂಚಣಿ ಹಣ ಮಾಡಲು ಉತ್ತಮ, ಆದರೆ ಅದರ ಮೇಲೆ ಕೆಲಸ ಸಾಧ್ಯವಿದೆ ನೀಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ! ಗಮನಿಸಬೇಕಾದ ಸೂಕ್ಷ್ಮಗಳಲ್ಲಿ ದೊಡ್ಡ ಸಂಖ್ಯೆಯ, ಇದು ಪಿಎಫ್ ಖಾತೆಯ ಸ್ಥಳೀಯ ಶಾಖೆಗೆ ಪ್ರತಿನಿಧಿಗಳು porasprashivat ಅಪೇಕ್ಷಣೀಯವಾಗಿದೆ ಆಗಿದೆ. ಗಮನಾರ್ಹ ಮಿತಿಯನ್ನು - ಉನ್ನತ ಅಪ್ ಪ್ರಮಾಣದ. ಹೀಗಾಗಿ, ಈ ವೈಶಿಷ್ಟ್ಯವನ್ನು ಬಳಸುತ್ತದೆ ಅವರನ್ನು ನಾಗರಿಕ ಹನ್ನೆರಡು ಸಾವಿರ ಪ್ರತಿವರ್ಷ ಎರಡು ವ್ಯಾಪ್ತಿಯಲ್ಲಿ ಹಣದ ಒಂದು ಮೊತ್ತ ಮಾಡಬಹುದು.

ಏಕೆ ಪರಿಚಯಿಸಿದರು?

ಏಕೆ ರಜೆ ನಾಗರಿಕರು ಎಡಕ್ಕೆ ವಯಸ್ಸಾದವರಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ ಸಹ ಹಣಕಾಸು ಮತ್ತು ಬದುಕಬೇಕು ಎಂದು ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಯಿತು? ಹಿಂದೆ, ಮುಖ್ಯ ಒತ್ತು ವಿಮಾ ಭಾಗವನ್ನು ಮೇಲೆ. ಆದರೆ ಕಾಲಾನಂತರದಲ್ಲಿ ಇದು ಇಂತಹ ತಂತ್ರ ದೇಶ ಉತ್ತಮ ಗುಣಮಟ್ಟ ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಅನುಮತಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಯಿತು. ಪಿಂಚಣಿ ವಿಮಾ ಭಾಗವನ್ನು ಸ್ಥಗಿತಗೊಂಡಿದೆ ಮಾಡಿದಾಗ ಅಲ್ಲಿ 2014 ರಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ಸಮಸ್ಯೆಗಳು. ಆದ್ದರಿಂದ, ಇದು ಸಮಸ್ಯೆಯನ್ನು ಅದರ ಎದುರಿನ ಮತ್ತು ದೊಡ್ಡ ಪ್ರಮಾಣದ ಹೊರತಾಗಿಯೂ ಇನ್ನೂ ಉತ್ತರಿಸಬೇಕಿದೆ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಯಿತು. ಆದರೆ ಅಂತಹ ಮಾರ್ಗವನ್ನು ಎಲ್ಲಾ ನಾಗರಿಕರು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಅದರ ವಿಷಯವನ್ನು ಗಾತ್ರವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸುತ್ತದೆ. ಯಾರಿಗೆ ಎಲ್ಲಾ ತುಂಬಾ ಸಂತೋಷ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳ ಒಂದು ವರ್ಗದಲ್ಲಿ ಇಲ್ಲ. ಆದ್ದರಿಂದ, 1967 ಮೊದಲು ಹುಟ್ಟಿ ಪ್ರಾಯೋಜಕತ್ವದ ಭಾಗವಾಗಿ ರಚನೆಗೆ ಭಾಗವಹಿಸಲು ಜನರಿಗೆ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ಮೊತ್ತವನ್ನು ಗಾತ್ರ ಪ್ರಭಾವ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತದೆ. ಈ ತಮ್ಮ ನಿವೃತ್ತಿಯ ಸಮಾಧಾನ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಯುವ ನಾಗರೀಕರನ್ನು ಸಹ ಆರ್ಥಿಕ ಕ್ರೋಢೀಕರಣ ನಡುವೆ ನಿಧಿಗಳ ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುತ್ತೇವೆ.

ತೀರ್ಮಾನಕ್ಕೆ

ಈ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸಿ, ಮತ್ತು ಮಾಲೀಕರು ಮಾಡಬಹುದು ಅನುಗುಣವಾದ ಪ್ರಮಾಣದಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ವರ್ಗಾಯಿಸಲು. ಇದು UST ಪ್ರಮಾಣವನ್ನು ತಗ್ಗಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗಿಸಿತು. ಈ ಉಪಕರಣಗಳು ಮತ್ತು ಇದೇ ವಿಧಾನವನ್ನು ನಿಷ್ಠೆಯನ್ನು ಆರ್ಥಿಕ ನಿರ್ವಾಹಕರು ಲಾಭಗಳನ್ನು ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ಮಾಲೀಕರು ತಮ್ಮ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಕಲ್ಯಾಣ ಹುಡುಕುವುದು ಹೊರದಬ್ಬುವುದು ಇಲ್ಲ. ಹೀಗಾಗಿ, ಕಳೆದ ವರ್ಷ, ಮತ್ತೊಂದು ಎಂಟು ದಿನಗಳ ಉದಾಹರಣೆಯಾಗಿ ಪರಿಗಣಿಸಲು ಸಾಧ್ಯ. ನಂತರ ನಾಗರಿಕರು ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಕಡಿಮೆ 130 ಮಿಲಿಯನ್ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದರು, 7.1 ಶತಕೋಟಿ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ಕಳುಹಿಸಲಾಗಿದೆ. ಈ ಹಂತದಲ್ಲಿ, ಸರ್ಕಾರಿ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಹೇಳಿಕೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ಈ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದಲ್ಲಿ 8 ಮಿಲಿಯನ್. ಮ್ಯಾನ್ ಲಾಭ. ಅದರ ಸಿಂಧುತ್ವಕ್ಕೆ ವೇಳೆಯಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಖಾತೆಗಳನ್ನು ಮತ್ತು ನಲವತ್ತು ಐದೂವರೆ ಶತಕೋಟಿ ರೂಬಲ್ಸ್ಗಳನ್ನು ವರ್ಗಾಯಿಸಲಾಯಿತು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ವಿಶ್ವಾಸಾರ್ಹ ಮತ್ತು ಮೋಡರಹಿತವಾಗಿರುತ್ತದೆ ಭವಿಷ್ಯದ ಬಗ್ಗೆ ಮಾತನಾಡಲು ಇನ್ನೂ ಅಗತ್ಯ. ರಶಿಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟ 2014 ರಲ್ಲಿ ಕರೆಯಲಾಗುವ ಆರ್ಥಿಕ ಯೋಜನೆಯ ಗಮನಾರ್ಹ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಿವೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಯತ್ನ ಪಿಂಚಣಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಮೇಲೆ ಎಂದು ಹಣಕಾಸು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ತಮ್ಮ ಉಳಿತಾಯ ಸ್ವಯಂ ನಿರ್ಮಿಸುವಿಕೆಯ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ನಾಗರಿಕರ ನಡೆಸುವಂತೆ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಕೆಲಸ ಮಾಡಲಾರದು.