ಅಪಾಯ ನಿವೃತ್ತಿ: ವೃತ್ತಿಗಳು ಪಟ್ಟಿ. "ಕೆಟ್ಟ ಉದ್ಯೋಗಗಳು" ಪಟ್ಟಿಗಳನ್ನು ಆರಂಭಿಕ ನಿವೃತ್ತಿಗಾಗಿ

ಸಂಖ್ಯಾಶಾಸ್ತ್ರದ ಸಮೀಕ್ಷೆಗಳು ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಮಾನವನ ಜೀವನಕ್ಕೆ ಒಂದು ಅಪಾಯದ ಹೊರುವ ಪರಿಣಾಮ ಅಪಾಯಕಾರಿ ಕೆಲಸದ ಉದ್ಯಮಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಟ್ಟವನ್ನು. ಪ್ರತಿಕೂಲ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ಅಪಾಯಕಾರಿ ಅನಿಲಗಳು, ಸಾಕಷ್ಟು ಬೆಳಕಿನ, ಶಬ್ದ ವಿಕಿರಣದ ಸಾಂದ್ರತೆಯ ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಸನ್ನಿವೇಶಗಳು ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಪ್ರತಿ ಉತ್ಪಾದನೆಯ ಪರಿಸರ ಪರಿಣಾಮ ನಿರ್ಧರಿಸುವಲ್ಲಿ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ, ಸಾಮಾನ್ಯ ಸ್ವೀಕಾರಾರ್ಹ, ಅಪಾಯಕಾರಿ ಮತ್ತು ಹಾನಿಕಾರಕ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಈ ಗೆ ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ನಿವೃತ್ತಿ ಅಪಾಯ ಅವಲಂಬಿಸಿರುತ್ತದೆ. ಮೊದಲೇ ನಿವೃತ್ತಿ ಒಳಗೊಂಡ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಪಟ್ಟಿ, ಕೆಳಗೆ ಚರ್ಚಿಸಲಾಗುವುದು.

ವರ್ಗೀಕರಣ ರಾಸಾಯನಿಕ, ಬ್ಯಾಕ್ಟೀರಿಯ, ವಾಯುಗುಣ ಘಟಕಗಳನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ. ಅವರು ಋಣಾತ್ಮಕವಾಗಿ, ಆರೋಗ್ಯದ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಔದ್ಯೋಗಿಕ ರೋಗಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗಬಹುದು, ಕೆಲಸ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ನಷ್ಟವಾಗುವುದು. ಈ ಋಣಾತ್ಮಕ ಪರಿಣಾಮ ಆಫ್ ಸೆಟ್ಟಿಂಗ್, ರಾಜ್ಯ ಕಾನೂನು ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಆರಂಭಿಕ ಸ್ಥಗಿತಗೊಳಿಸಲಾಗುವುದು ಉದ್ಯೋಗಿ ಸೌಲಭ್ಯಗಳು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದೆ.

ಈ ರೀತಿಯ ಪಿಂಚಣಿ ಅಪಾಯ. ಪಟ್ಟಿ 2 ಮತ್ತು ಪಟ್ಟಿ 1 ಈ ಲೇಖನದ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ರಕ್ಷಣೋಪಾಯಗಳ

ಫೆಡರಲ್ ಲಾ "ರಷ್ಯಾದ ವಿಮೆ ಪಿಂಚಣಿ ರಂದು" ಹೇಳಿಕೆ: ಹಾನಿಕಾರಕ ಮತ್ತು ಅಪಾಯಕಾರಿ ಪರಿಸ್ಧಿತಿ ಉದ್ಯಮಗಳು ನಲ್ಲಿ ಸ್ಪೆಂಟ್ ಸೆಟ್ ಹೊತ್ತಿಗೆ ಶಾಸನವು ರಜೆಯ ಮೇಲೆ ರಜೆ ಶಾಸನಬದ್ಧ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಮೊದಲು ಅವಕಾಶವನ್ನು ಖಾತ್ರಿಯಾಗಿರುತ್ತದೆ.

ವಿಶೇಷ ವೃತ್ತಿಗಳು ಪಟ್ಟಿ ಹಿಂದೆ ಒಂದು ಶತಮಾನದ ಕಾಲು ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಕಟನೆ (ಮಂತ್ರಿಗಳ ಯುಎಸ್ಎಸ್ಆರ್ ಸಮಿತಿ 01.26.1991 ರೆಸೊಲ್ಯೂಶನ್ ಆಫ್). ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ, ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಿದ, ಹೊಸ ವಹಿವಾಟಿನ ಪರಿಚಯ, ಹಳೆಯ ಮರುನಾಮಕರಣ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ತಿದ್ದುಪಡಿಗಳನ್ನು. ಮುಖ್ಯ ದಾಖಲೆ ಅಪಾಯ ನಿವೃತ್ತಿಯ ಸ್ವೀಕರಿಸುವ ಹಕ್ಕು ನೀಡುವ ವೃತ್ತಿ, ವಿವರಿಸುವ ಸಂಖ್ಯೆ 1 ಮತ್ತು 2 ಪಟ್ಟಿ. ಹೆಚ್ಚು ವಿವರವಾಗಿ ವೃತ್ತಿಗಳು ಪಟ್ಟಿ.

"ಆದ್ಯತೆಯ" ವೃತ್ತಿ

ಮೊದಲ ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಹಾನಿಕಾರಕ ಮತ್ತು ಅಪಾಯಕಾರಿ ವೃತ್ತಿ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ:

• ಗಣಿಗಾರರ;
• ಕೆಲಸಗಾರರು "ಬಿಸಿ ಅಂಗಡಿಗಳಲ್ಲಿ";
• ಅರಣ್ಯ ಟೋನ್;
• Lifeguards;
• ರೈಲು;
• ಭೂವಿಜ್ಞಾನಿಗಳು;
• ಕಾರ್ಮಿಕರ ಈ ವರ್ಗದಲ್ಲಿ ಪಟ್ಟಿ ಇತರರು.

ಎರಡನೇ ಪಟ್ಟಿ ಇವುಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ

• ಸಾರಿಗೆ (ಸಮುದ್ರ, ರೈಲು, ವಾಯು, ನಗರ) ನೌಕರರು;
• ಆಹಾರ ಮತ್ತು ಬೆಳಕಿನ ಉದ್ಯಮದ ನೌಕರರ;
• ಔಷಧೀಯ ಸಸ್ಯಗಳೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ;
• ಗಣಿಗಾರರ ಖನಿಜಗಳು ಭೂಗತ ಅಲ್ಲ;
• ವೈದ್ಯರು;
• ಪ್ಯಾರಾಟೂಪರ್ಗಳ;
• ಪೈಲಟ್ಗಳ;
• ಅಗ್ನಿಶಾಮಕ;
• ಕಲಾವಿದರು (ನಾಟಕ, ಬ್ಯಾಲೆ, ಸರ್ಕಸ್);
• ಶಾಲಾ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರು;
• ಶಿಕ್ಷಕರು;
• ಮಾತು ಚಿಕಿತ್ಸಕರು;
• ಭಾಷಣ ರೋಗಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞರು;
• ಮನೋವಿಜ್ಞಾನಿಗಳು.

ಮೊದಲೇ ನಿವೃತ್ತಿ ಪ್ರವೇಶ ನಿರ್ಬಂಧಗಳು

ಮೊದಲೇ ನಿವೃತ್ತಿ ಇದು ಕೆಲವು ಷರತ್ತುಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಿದಲ್ಲಿ ಅಗತ್ಯ. ಅವರು ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿರುತ್ತವೆ.

ಆದ್ದರಿಂದ, ಮೊದಲ ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ:

• 10 ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ, ಸೇವಾ ಒಟ್ಟು ಉದ್ದ - - ಪುರುಷರು ಕನಿಷ್ಠ 50 ವರ್ಷದವರಾಗಿರಬೇಕು, ಅವರು ಒಂದು ವಿಶೇಷ ಅನುಭವವನ್ನು ಕೆಲಸ 20 ವರ್ಷಗಳ;
• ಸ್ತ್ರೀ - 45 ವರ್ಷಗಳ, ವಿಶೇಷ ಅನುಭವ - 7.5 ವರ್ಷ ಕನಿಷ್ಠ 15 ವರ್ಷಗಳ ಒಟ್ಟಾರೆ ಉದ್ಯೋಗ.

10 ವರ್ಷಗಳ ಆಧ್ಯತೆಯ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ, ನಿವೃತ್ತಿ ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಯಿತು ಕಾನೂನು ಹೋಲಿಸಿದರೆ.

ಪಿಂಚಣಿ ಹಾನಿ ಇತರ ಏನು ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳು?

50 ವರ್ಷಗಳ - ಪಟ್ಟಿ 2 ಅರ್ಹ ಉಳಿದ ಕಾಳಜಿಯುಳ್ಳ 55 ವರ್ಷಗಳ, ಮಹಿಳೆಯರು ವಯಸ್ಸಿನ ಪುರುಷರು ಹಾನಿಕಾರಕ ಮತ್ತು ಅಪಾಯಕಾರಿ ಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. 25 ಮತ್ತು 20 ವರ್ಷಗಳ - ಆದ್ಯತಾ ಹಿರಿತನದ 12,5 ಮತ್ತು 10 ವರ್ಷಗಳ, ಒಟ್ಟು ಕಂಗೊಳಿಸುತ್ತವೆ.

ಈ ಗಮನಿಸಿದರೆ, ಅಪಾಯ ಸಂಭವನೀಯ ನಿವೃತ್ತಿ. ವೃತ್ತಿಗಳು ಪಟ್ಟಿ ನಾವು ಪರಿಶೀಲಿಸಿತು.

ಕೆಲಸ ಅನುಭವದ ಅನುಗ್ರಹದಿಂದ ಲೆಕ್ಕಪತ್ರ

ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ರೇಖಾಚಿತ್ರ ಜವಾಬ್ದಾರಿ, ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಉದ್ಯೋಗ ಸಂಬಂಧ, ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಜವಾಬ್ದಾರಿ ಆರಂಭಿಕ ಮುಕ್ತಾಯ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು ಸಂಚಯಗಳು ಆಧಾರದ ಇವು ವಿಮಾ ಕಂತುಗಳು, ಪಾವತಿಸಲು ತೀರ್ಮಾನಿಸಿದೆ. ಮಾಹಿತಿ ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗಳು ಸಲ್ಲಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಪೂರ್ವ ಹಾನಿ ಮತ್ತು ಅಪಾಯದ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ವ್ಯಾಪ್ತಿಯನ್ನು ಗುರುತಿಸಲು ಅವಕಾಶ, ವಿಶೇಷ ಕೆಲಸದ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ನಡೆಯಿತು. ಈ ಕೆಲಸ ಉದ್ಯೋಗ ಕಾರ್ಯವಿಧಾನದ ತಪಾಸಣೆ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ನಡೆಸಲು ಒಂದು ಕರಾರು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಮಾನ್ಯತೆ ತೃತೀಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕೆಲಸದ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ನಂತರ ತಮ್ಮ ಪಿಂಚಣಿ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಅವಕಾಶಗಳ ಸ್ವೀಕರಿಸುವ ಹಕ್ಕು ನೀಡುತ್ತದೆ ಅಪಾಯ ವರ್ಗ, ವಹಿಸಿಕೊಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಅಪಾಯಕಾರಿ ವೃತ್ತಿಗಳಲ್ಲಿ 2 ಸಾಮಾನ್ಯ ಪಟ್ಟಿ.

ಆದ್ಯತಾ ಪಿಂಚಣಿ ಮೇಕಿಂಗ್

ಮೊದಲೇ ನಿವೃತ್ತಿ ಪಡೆಯಲು ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ ವ್ಯಕ್ತಿ, ತನ್ನ ಸ್ಥಾಪನೆಯ ಬೇಕಾದ ಮಾಹಿತಿ ಪಡೆಯಲು ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಾಧ್ಯ. ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿ ಅರ್ಹವಾದ ಉಳಿದ ನಮೂದಿಸುವಾಗ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು:

• ಕಾರ್ಮಿಕ ಪುಸ್ತಕ, ಮುಖ್ಯ ಸೂಚಕ ರಚಿತವಾದ ಹಿರಿತನದ ಹೊಂದಿದೆ;
• ಅಧಿಕೃತ ಗುರುತು ದಾಖಲೆಯಂತೆ;

• ರಶಿಯನ್ ಒಕ್ಕೂಟ ಸಶಸ್ತ್ರ ಪಡೆಗಳ ಮೀಸಲು ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು - ಸೇನಾ ನೋಂದಣಿ ದಾಖಲೆ;
• ಆದಾಯ ಹೇಳಿಕೆ ಮತ್ತು ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆ;
• ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಹಿರಿತನದ ಈ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ನಿವೃತ್ತಿ ಅಪಾಯಕಾರಿ ಮತ್ತು ಹಾನಿಕಾರಕ ಕಾರ್ಮಿಕ ರುಜುವಾತು ಸುತ್ತೋಲೆಯಲ್ಲಿ
• ವೈದ್ಯಕೀಯ ಪರೀಕ್ಷೆಗೆ ದಶಮಾಂಶ;
• ತೆರಿಗೆದಾರರ ಗುರುತಿಸುವಿಕೆ ಸಂಖ್ಯೆ (TIN);
• snils (SNILS).

ಕೆಲವು ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ, ತಜ್ಞರು ಸಲ್ಲಿಸಿದ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿವೆ ದೃಢಪಡಿಸುವ ಕಾಣೆಯಾಗಿದೆ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಕೇಳುತ್ತೇವೆ:

• ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ನೌಕರನ ಒಪ್ಪಂದ;
• ಒಟ್ಟು ವೇತನ ಮತ್ತು ಸಂಬಳ ನೋಂದಣಿ;
• ಉದ್ಯಮ ಒ ಉದ್ಯೋಗ, ಕೈಗಾರಿಕಾ ಚಳುವಳಿಗಳ ಆರಂಭ ಕ್ರಮವನ್ನು ಸಾರವು.

ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ಸ್ ರಾಜ್ಯ ಹೇಳಿಕೆ ಒಟ್ಟಾಗಿ, ಭವಿಷ್ಯದ ನಿವೃತ್ತ ಸ್ಥಳದ ಮೇಲೆ ಆಧಾರಿತ ಪಿಂಚಣಿ ನಿಧಿಗೆ ಸಲ್ಲಿಸಿದ. ಈ ಭಾಗದಲ್ಲಿ ನಿಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ. ನೋಂದಣಿ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ವಿತರಣೆ, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಬ್ಯಾಂಕ್ ಖಾತೆಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಲು ಪ್ಲಾಸ್ಟಿಕ್ ಬ್ಯಾಂಕ್ ಕಾರ್ಡ್ ವರ್ಗಾಯಿಸಲು: ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರ ತನ್ನ ಉತ್ಪಾದನಾ ವಿಧಾನ ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ.

ಅಪೂರ್ಣ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಕೆಲಸ ಚಟುವಟಿಕೆ

(ವೃತ್ತಿಗಳು ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ) ಅಪಾಯ ನಿವೃತ್ತಿ ಹುಟ್ಟುಹಾಕಿದಾಗ ನಿರ್ಧರಿಸಲು ಹೇಗೆ?

ಸೇವೆಯ ಅಗತ್ಯವಿದೆ ಉದ್ದದ ಅರ್ಧಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ವೇಳೆ, ಕಡಿಮೆ ನಿವೃತ್ತಿ ವಯಸ್ಸು ಹೆಚ್ಚಳ:

• ಪಟ್ಟಿ ಸಂಖ್ಯೆ 1 ರಂದು - ಆದ್ಯತಾ ವ್ಯಾಪಾರ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಸಂಪೂರ್ಣ ತ್ಯಾಜ್ಯ ಒಂದು ವರ್ಷ;
• ಆದ್ಯತಾ ವ್ಯಾಪಾರ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮಹಿಳೆಯರಿಗೆ ಪ್ರತಿ 2, - ಪುರುಷರು ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು 2.5 ತ್ಯಾಜ್ಯ ಒಂದು ವರ್ಷಗಳ ಕಾಲ 12 ತಿಂಗಳ - ಸಂಖ್ಯೆ 2 ಪಟ್ಟಿಯಲ್ಲಿ.

ನೋಂದಣಿ ನಿರಾಕರಣೆಯ ಇವೆ. ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ, ಅಪಾಯಕಾರಿ ಕೆಲಸದ ವೃತ್ತಿಯ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಕೆಲಸ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ರೆಕಾರ್ಡ್ ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ಇದು ಸ್ಥಾಪಿಸಲಾಯಿತು ಕಾನೂನು ಹೋಲುವಂತಿರುತ್ತದೆ. ಅರ್ಜಿದಾರ ತಾಳೆ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರಗಳನ್ನು, ಆದೇಶಗಳನ್ನು, ಈ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಅಪಾಯಕಾರಿ ಮತ್ತು ಹಾನಿಕಾರಕ ಕಾರ್ಮಿಕ ಸಾಬೀತಾಯಿತು ಇತರೆ ವಸ್ತುಗಳಿಂದ ಒದಗಿಸಲು ಸಮಯ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತದೆ.

ಅನೇಕ ಪಟ್ಟಿಗಳಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಅನುಭವವನ್ನು ಸೇರಿಕೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ.

ಪಿಂಚಣಿ ಪಾವತಿಯ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಲ್ಲಿ

ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯುವ ನೌಕರ ಕಾರಣಗಳಿಗಾಗಿ ಮಾಲೀಕರು ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ ವಿಮಾ ಪಾವತಿ ಪರಿಗಣನೆಯಿಂದ, ಹಾನಿ ಸಾಮಾನ್ಯ ಚಾರ್ಜಿಂಗ್ ನಿಯಮಗಳ ಪ್ರಕಾರ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ:

• ರೋಗಗಳ ಅಪಾಯಕಾರಿ ಉದ್ಯಮ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವಾಗ;
• ಅಪಾಯಕಾರಿ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಔದ್ಯೋಗಿಕ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಕಾರಣ ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ;
• ಗುಣಪಡಿಸಲಾಗದ ರೋಗದ ಕಾರ್ಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ.

ಈ ಎಲ್ಲಾ, 2 ಸೇರಿದಂತೆ ಅಪಾಯಕಾರಿ ಉದ್ಯೋಗಗಳ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

ಫಂಡ್ ತಜ್ಞರು ದಿನಗಳ ಎಣಿಕೆ, ಮತ್ತು ಅಪಾಯಕಾರಿ ಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ಒಟ್ಟು ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ. ಎಲ್ಲಾ ಕೆಲಸ ಸಮಯ ಸಾರಾಂಶವೆನಿಸಿತು ವೈದ್ಯಕೀಯ ಕಾರಣಗಳಿಗಾಗಿ, ಪ್ರಸೂತಿಯ ರಜೆ, ಸಮಯ ಕೆಲಸ ಸಮಯವನ್ನು ವಾರ್ಷಿಕ ಪಾವತಿಸಿದ ರಜಾ ದಿನಗಳು, ಬಿಡುಗಡೆ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಉಂಟಾಗುವ ಅಲಭ್ಯತೆಯನ್ನು. ಹೊರಗುಳಿದವರೆಂದರೆ:

• ಮಗುವಿನ ಆರೈಕೆಯ ಆದರೆ;
• ತರಬೇತಿ (ಇದು ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ದಿಕ್ಕಿನಲ್ಲಿ ವರ್ಗಾವಣೆಯಾಗುವುದಿಲ್ಲ ವೇಳೆ);
• ಯಾತ್ರೆಗಳು.

ಕಾನೂನು "ಕಾರ್ಮಿಕ ಪಿಂಚಣಿ ರಂದು" ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಜಂಟಿ ಕೆಲಸ ಪುರಾವೆಯನ್ನು ಅಪಾಯಕಾರಿ ಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಲಾಗಿಲ್ಲ.

ಅಗತ್ಯ ನಿಯಂತ್ರಣ

ಒಂದು ವ್ಯಾಪಾರೀ ಉದ್ಯಮವಾಗಿ ಗೆಟ್ಟಿಂಗ್, ಇದು ಗುರಿ ಸಹಿ ಕಾರ್ಮಿಕ ಒಪ್ಪಂದದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ಹಾನಿಯ ಪರಿಹಾರ ಹಣಕಾಸು ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ನಗದು ಪಾವತಿ ರೂಪದಲ್ಲಿ "ಹಾನಿ" ಸರಿಪಡಿಸಲು ಅಗತ್ಯ. ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಯ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಇದು ನಿವೃತ್ತಿಗಾಗಿ ಹಾನಿಯ ಅನುಭವ ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಾನೆ ವೈಯಕ್ತಿಕ ದಾಖಲೆ ನಿಯಂತ್ರಿಸಲು ಅಗತ್ಯ.

ನಿಯಮಿತವಾಗಿ, ಅಧಿಕೃತ ವೈಯಕ್ತಿಕ ದಸ್ತಾವೇಜಿನಲ್ಲಿ ನಮೂದುಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿದ ನೌಕರ ಕುರಿತಾದದ್ದು, ಒಂದು ವಿಶೇಷ ಪಟ್ಟಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾದ ತಮ್ಮ ಕೆಲಸ ಸ್ಥಾನಗಳ ಸರಿಯಾದ ಹೆಸರು ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಅವಕಾಶ. ನೀವು ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಒಂದು ವಿಶೇಷ ಆಯೋಗವನ್ನು ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಿತಿಗತಿಗಳ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಮಾಡುವ ಪರಿಚಯ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ನಿಜವಾದ ರಾಜ್ಯದ ಸ್ಪಂದಿಸುವುದಿಲ್ಲ ಸ್ವೀಕರಿಸಿದ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಇದು ಸಾಧ್ಯ ರಾಜ್ಯ ಕಾರ್ಮಿಕ ಪರೀಕ್ಷಾಧಿಕಾರಿಯಿಂದ, ನ್ಯಾಯಾಂಗ ತಮ್ಮ ಕಾನೂನುಬದ್ಧ ಹಿತಾಸಕ್ತಿಗಳನ್ನು ರಕ್ಷಿಸಲು ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಉದ್ಯೋಗದಾತನ ಆದ್ಯತಾ ಹಿರಿತನದ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರವನ್ನು ಪ್ರಮಾಣೀಕರಿಸಿತು ಪಡೆಯುತ್ತೀರಿ ಅಗತ್ಯ ವಜಾ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತಿದೆ.

ಇಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ಪಿಂಚಣಿ ಅಪಾಯ ವಿಶಿಷ್ಟವಾಗಿರುತ್ತವೆ.

ಕಾರಣಗಳು "ಹಾನಿಕರ ಪಿಂಚಣಿ" ತಾವೇ ನಿರ್ಮಾಣ

ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಸತ್ಯ ಮಾಡಿದಾಗ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಸ್ವತಂತ್ರ ಪರವಾನಗಿ ಸಂಘಟನೆಯೊಂದಿಗೆ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ಕೆಲಸ ವಿಶೇಷ ನಿರ್ಧಾರಣೆಯ ಹಿಡುವಳಿ ಒಂದು ಒಪ್ಪಂದವನ್ನು ತೀರ್ಮಾನಿಸಿದರು, ಅಪಾಯ ಮಟ್ಟವನ್ನು, ಪಿಂಚಣಿ ಕೊಡುಗೆಗಳನ್ನು ಪ್ರಮಾಣದಲ್ಲಿ ಅನುಗುಣವಾದ ಕಡಿತ, ಅಪಾಯಕಾರಿ ಸ್ಥಿತಿಗಳಲ್ಲಿ ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿತ್ತು ಪದವನ್ನು ಕೆಲಸ ಎಂದು ನೌಕರನ ವೇತನ ಮಟ್ಟವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಕಡಿಮೆಗೊಳಿಸುವ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುತ್ತದೆ. ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ ಕೆಲಸ ದಿನ, ಹೆಚ್ಚುವರಿ ರಜೆ, ಆರೋಗ್ಯ ಆಹಾರ, ಉಚಿತ ವೈದ್ಯಕೀಯ: ಕಾರ್ಮಿಕರ ಈ ವರ್ಗದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು.

ಕಾರಣ ಅನೇಕ ಅಪೇಕ್ಷಣೀಯ ಮೊದಲೇ ನಿವೃತ್ತಿ ಅಪಾಯ, ತನ್ನ ಅಪಾಯಿಂಟ್ಮೆಂಟ್ ಸುದೀರ್ಘ ದಾವೆ ವೈಫಲ್ಯ ತಪ್ಪಿಸಲು ಆದ್ಯತಾ ಪಿಂಚಣಿ ಪಡೆಯಲು ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಕಾಲದಲ್ಲಿ ವಿಮರ್ಶೆ.